기업요구형 예약학과 모델
특정분야 역량소유 인재를 필요로 하는 기업들이 모여 대학에 주문식 교육과정을 요구하고, 대학과 협력하여 교육과정을 함께 운영함으로서 기업 맞춤형 인재를 육성하고 이를 기업의 인재로 예약하여 졸업 후 선발하는 학과 모델
도입목적
그 동안 대학에서 배출하는 인재와 산업연계가 요구하는 인재 사이에 발생하는 사회수요의 미스매치를 해결 하고자 산업연계의 교육과정 구성에 참여를 통해 현장성을 강화하고 학생들의 진로 문제를 해결하기 위해 기업 요구의 주문식 교육과정을 운영하는 예약학과 모델을 도입했습니다.
기존 유사학과의 차별성
일반산업분야의 범용인재 양성에서 특정산업분야의 전문인재 양성이라는 목표를 위하여 기업이 요구하는 인재상, 필요역량의 수준을 Hurdle(기준)으로 정하고 교육운영의 성공을 위해서 대학교수와 기업 현직 실무진이 함께 교육에 참여합니다.
성과창출 계획
- 대학과 기업이 함께하는 기업요구 주문식 교육과정 체계를 통한 성과창출 계획
- 해당학과 인재예약 기업들로부터의 산학연 연계 수요요청을 기반으로 시작
교과개발 및 운영 지원 내용
- 현장형 교육과정 포트폴리오 및 CQI 지원
- 기업요구 교과과정 개발 세미나 및 워크샵
- Lab-corps 연구팀 구성 및 교과개발 연구회 지원사업
- Lab-corps 운영위원회를 통한 현장형 교과개발 지원인력