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[추천채용] 2016년 국가직 지역인재 7급 공무원 추천대상자 선발 안내 글의 상세내용

『 [추천채용] 2016년 국가직 지역인재 7급 공무원 추천대상자 선발 안내 』글의 상세내용을 확인하는 표로 제목, 부서명, 등록일, 조회, 첨부, 내용으로 나뉘어 설명합니다.

제목 [추천채용] 2016년 국가직 지역인재 7급 공무원 추천대상자 선발 안내
작성자 창의인재개발원 등록일 2015-12-09 조회 28193
첨부 hwp 2016년 국가직 지역인재 7급 공무원 선발시험 시행계획 공고.hwp
hwp [별첨 1] 2016년 지역인재 7급 수습직원 추천서.hwp
hwp 행정·기술분야 공무원임용시 관련직렬 예시.hwp

2016년 국가직 지역인재 7급 공무원 추천대상자 선발 안내

 

 

국가직 지역인재 7급 공무원 선발시험 시행에 따라 붙임과 같이 안내하오니,

관심있는 학생들은 2016. 1. 6(수)까지 학과 교수님을 통하여 신청하여 주시기 바랍니다.

 

 

 

1. 국가직 지역인재 7급 공무원 채용제란?

- 대학총장이 우수한 졸업자 또는 졸업예정자를 인사혁신처에 추천
- 인사혁신처가 실시하는 서류전형, 필기시험, 면접시험을 통해 합격자 선발
- 최종합격자는 수습직원으로 2017년에 1년간의 수습근무를 거친 후 임용여부 심사를 거쳐

   일반직 7급 국가공무원으로 임용 (별도의 채용시험 면제)​

 

 

2. 수습직원의 대우

- 근무부서 : 중앙행정기관의 고유업무(인력운영 사정, 응시분야 등 종합 고려)를 부여받아 1년간의 수습근무
- 보수 : 일반직 7급 1호봉에 해당하는 보수 지급 (2015년 기준, 월 약 200만원 정도)
※ 임용된 후에는 수습근무기간에 호봉에 반영됨

 

​​

3. 선발인원 : 110명
- 행정분야(인문사회계열) 57명, 기술분야(이공계열) 53명

 

 

4. 우리대학 추천인원 : 6명

 

​​

5. 자격요건

※ 아래 요건 중 한 가지라도 충족하지 않는 경우 추천될 수 없음.
① 졸업자 또는 졸업예정자
- 수습 시작 시(2017.2.)까지 졸업이 가능하여 수습근무에 차질이 없어야 함.
② 학과성적 상위 10% 이내
- 졸업자 : 졸업석차 비율이 각 학과(전공)의 상위 10% 이내
- 졸업예정자 : 추천 당시 대학이 정하는 졸업 학점의 3/4이상을 취득하여야 하고,

  이수한 모든 과목의 평점을 기준으로 한 석차가 학과(전공)의 상위 10% 이내에 해당하여야 함
※ 졸업(예정)자가 37명일 경우 추천대상이 되는 상위 10%는 3등까지임(소수점 버림)
③ 영어능력검정시험에서 기준점수 이상인 자​

- 2013년 1월 1일 이후 국내에서 실시된 시험으로서, 추천일 전일까지 기준 점수 이상을 취득한 사실이 확인 가능하여야 함.

시험종류

 TOEFL

 TOEIC

TEPS

G-TELP

FLEX

 PBT

CBT

IBT

 기준점수

 530점

197점

71점

700점

625점

65점

(Level 2)

625점 

④ 한국사능력검정시험(국사편찬위원회) 2급 이상
- 2012년 1월 1일 이후 실시된 시험으로서, 추천일 전일까지 점수가 발표된 시험에 한함

 

 

6. 접수마감 : 2016. 1. 6(수) 18:00

 

 

7. 신청방법 : 학과 지도교수 상담 후 신청(인사혁신처 개별접수 불가)

 

 

8. 이후 일정

 

 절차

일정

비고

 추천대상자 접수

~ 1. 8(금)

학과→창의인재개발원 

 추천심사위원회 추천 심사

~ 1. 15(금)

창의인재개발원

 선발 결과 발표

 ~1. 20(수)

창의인재개발원 : 학과 및 개별연락

 신청(학교→인사혁신처)

2. 15(월) ~ 2. 19(금)

창의인재개발원 : 온라인 접수 및 증빙서류 우편발송 

 

 

 

9. 문의사항 : 창의인재개발원 (TEL. 041-730-5152 / E-Mail : jinhee315@konyang​​.ac.kr 담당자 임진희)

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